DailyDOOH

继刊登了「科视于亚洲推出MicroTiles」一文后，我们收到了一些新照片，想和你们分享。

现在科视正全力主打亚洲市场，上周已在日本打响头炮，接着会前往中国和韩国及远赴澳洲- 我们相信其目的必然是想炫耀他们的「数字帆布」… 我们从下面可看到科视于日本的班组…

领先全球为商业及娱乐等行业提供视像技术解决方案的科视，现正于亚洲地区推出新的无缝数字帆布式显示幕布Christie MicroTiles，第一站为日本（已于4月22日推出） ，并计划预期穿梭韩国、中国及澳洲等国家。 我们于DailyDOOH较早前亦有提到，MicroTiles是科视一革新的数字显示技术，创制了一种几乎无接缝的数字帆布式显示幕布，能在任何距离提供壮观及清晰的画面。同时更可像积木般堆叠和群集模块化的数字显示牌，配置成任何形状或规模的显示墙。 MicroTiles采用了崭新及先进的光学设计，具有出色的亮度、对比度和色彩再现能力，可提供完整的115% NTSC和PAL制式的色域。 屏幕阔16寸（408毫米）， 高12寸（306毫米），模块的浅景深仅为10英寸（260毫米），后部通风只需要两寸（50毫米）的间隙。科视工程师特别设计到每块屏幕显示模块都可以百分之百地从正面操作。每块MicroTiles都备有「自我意识」功能，每块模块间的色彩校正全由其内置的传感器自动地互相检测，显示一幅完整影像于屏幕上，远远有别于传统视频墙又费时又昂贵的色彩校正方法。 科视在亚洲发报会上展视的MicroTiles将会以以下各种配置亮相：8 x 6的媒体墙、大「 O 型」零售店铺显示屏、两条1 x 5 的柱型配置、1 x 6 垂直式的条幅阵列、3 x 6的媒体墙，及一个由十四块屏幕不规则拼合组成的「摩天大楼」，所显示的内容主要为广告和零售标牌。 科视日本总经理Mamoru Hanzawa表示：「MicroTiles代表了显示技术的全新革命。在这次的发报会上我们就动用了超过100块屏幕，能够展示这创新技术的可能性是我们的骄傲。」 美国科视的总裁兼首席营运官Jack Kline说：「MicroTiles能在我们客户和市场合作伙伴的眼前亮相是一项具重大意义的事。亚太市场需求高质素及高解像度的显示器，MicroTiles正是为满足这些要求而度身定造的。」 MicroTiles 系统壮观的图像质量和模块化的灵活性为负责设计和制作大幅生动视觉显示的公司创造更多可能，如建筑装置、户外广告、活动中心、指令和控制设施及零售环境。 MicroTiles可以轻松整合，以适应建筑物的物理限制或机会，并利用其他显示技术消除所有妥协。 作为全球知名的高品质数字投影系统，其实科视MicroTiles已于2009年年底在北美推出，并连续两年在加拿大基奇纳举行的科视数字系统研发会上被采用，数百万的观众亦曾透过电视节目The Colbert Report目睹其风采。 已经看过预演的技术和视觉设计专家将该系统称为「世界上的显示奇观之一」。 科视数字系统公司（美国）是日本UUshio Inc.旗下的一家全资附属潮公司。

日本房地产商Yunika已宣布将启动日本最大的户外屏系统。 这个由三个屏幕组成的系统将在东京新宿的娱乐和购物区发放多种不同的内容，并铁定于4月16日正式上线。 我们引述Yunika发表的新闻稿：「此系统将会展示各种不同的内容，例如广告片及一些原创制作。三重屏幕系统更能提供各种显示选择，从而能够以新的方式显示广告。 YunikaVision还具有一个数字标牌系统以拼入实时视觉信息。」 Yunika已经为这极具标志性的新部署创立了一个英文网站，当中挤满了关于屏幕的详尽资料，包括广告价目表。 可在这里阅读更多的PDF。

继 2009年Vitaminwater（酷乐仕维他命获得）于英国的夏季宣传活动后，他们最新的招数是互动Conga ：这段影片摄于中国北京的三里屯Village，但据报这回并没有孩子跳舞。 Vitaminwater激光投影的覆盖面积达至250平方米！这就是中国活跃的数字户外市场的好例证。整段视频持续约10分钟，但你可以选择跳至2:30直入主题。 这次视像投影全由华伦媒体（Heartland-Posterscope）策划，于2010 年1月29日至2月7日在北京的购物区举行。

Adam Cherry是英国伦敦Posterscope的国际数字化发展经理，同时是Hyperspace班组的成员。他为Posterscope全球网络提供在数字户外产品方面的发展支援和培训，同时也是广告策划的顾问，并负责推动Prism Screen（先进的数字户外规划工具）的全球扩张计划。 请描述你的个人工作空间。我的办公桌上是相当简约，有我的电脑，一些业界杂志和我的记事册。但周围都是非常能启发灵感的空间。目前在我们的主题屏的主角是诺基亚的Point and Find测试。在其旁边是Hyperspace的屏幕- 透过图片画廊展示Posterscope一系列的工作，其中包括把在纽约街头的实时视频即时发送至英国的数字屏幕；及把达40尺长的恐龙安置于伦敦动物园中。在我的身后是示范区，在此我们可试用最新和最先进的移动和互动技术，并给客户作示范。 你怎样上班？我先乘火车到伦敦，然后转乘地铁到Baker Street，从路途上经过的德高Transvision、D6，及CBS的数字自动扶梯屏幕和液晶显示器更可看到我们竞争对手的商业活动。工余时我热爱滑雪，骑自行车和摄影。 平均的一天是如何的？我每朝在6时40分起床，晚上若十时本睡觉- 这是我每天唯一的定律。也许听来有点像陈词滥调，但每天在Posterscope所发生的事情数之不尽，没有两天是一样的，这是我的职责的优点之一。我的任务包括协助发展Posterscope国际网络的数位能力，以及策划和咨询于英国的市场活动。 你认为怎样才能够开心地工作？能与工作班组相处融洽是非常重要的，而幸运地我和他们都很合得来。 你的工作状况有何灵活？灵活性对于我的职责来说是绝对必要的。我有一部手提电脑，只要能与互联网连接便可在任何地方连上我们所有的网络驱动器作远程存取。这是非常重要的，因为在过去的18个月内，我便到访过中国、美国和南非，同时亦经常前往欧洲公干。 你觉得你的雇主希望能在员工中找到什么？ Hyperspace班组的成员来自不同背景，但我们都有相似的处事态度和看法，热爱我们从事的工作，并从许多不同的源头寻求灵感，例如建筑、艺术和新技术。我们的互补角色是独一无二的，需要一套广泛的技能。 Posterscope致力投资于一个广泛的培训计划，以确保我们在工作上能备有必要的专业知识及技能。 你对你的公司有什么建议？我们有一个稳固的分享文化，由此任何部门的人员都可以提出建议以供商讨。最近我亦提出几项建议，但为了保持竞争上的优势，我应为最好不把它们与众分享。 有什么令你懊恼的地方想与我们分享？现在唯一令我懊恼的事是在工作以外的DIY（自己动手做）。我花了三个月的周末给我的厨柜涂上油漆并存放在花园棚子中，但看来木板近期变得翘曲，柜门也不能再装上。 在工作上你最喜欢的是什么？我能够在Posterscope网络上作出实际的改变。目前我正忙于网络数字规划工具Prism Screen的全球性开展计划，此工具能使每个市场都可以在数分钟内创建出数位方案。 贵公司对于新的构思和建议有多开放？非常开放。最近在上海举行的Posterscope亚太峰会上，我们被一众要求分享对于公司在变更上的建议。 你有被给予多少责任？我负责与每个Posterscope办事处合作创建和发展数字化商业计划。这给予我一个独特的体验，因为我能从一个绝对国际的观点看到每个数字户外市场的异同。 你和你的公司有支持应环保？我们有定期作出一些变更以减少对环境的影响。继上一次的绿色审计后，我们已除去每张办工桌旁的废纸篮，在办公室内设置更多的废物回收箱，同时所有电脑已预设作双面打印。另外，我们有一个「乘自行车上班」的计划，让员工能购买资助自行车。 James Davies和Adam Cherry将于5月5日上午11:30至下午1时在伦敦DOOHExpo的弟一天主持一个名为「Maximising the appeal of DOOH to advertisers and media buyers」（向广告商和媒体采购员把数字互外的号召力最大化）的工作坊。